こんなお悩みありませんか？
- 商品・サービスには自信があるのに、思うように売上につながらない
- 広告やSNSを頑張っているのに、問い合わせが増えない
- 求人を出しても、欲しい人材から応募が来ない
- せっかくのホームページが、“高い名刺”で終わっている
- AI時代に、会社として何を変えればいいのか分からない
ひとつでも当てはまるなら、
商品やサービスに問題があるのではなく、
“伝え方”を少し整えるだけで変わるかもしれません。
その悩み、「伝え方」を整えることで変わります。
売上につながらない
→ 誰に、何を、どの順番で伝えるかを整理する
問い合わせが増えない
→ 問い合わせる方の興味ある言葉に整える
欲しい人材から応募が来ない
→ 求職者に「ここで働く理由」を伝える
ホームページが“高い名刺”で終わっている
→ 会社案内から、集客・採用につながるサイトへ
AI時代に何を変えればいいか分からない
→ 人にもAIにも「何を提供できる企業か」が伝わる形へ
だから私は、文章だけではなく
「伝え方全体」を設計します。
AIで文章が作れる時代だからこそ、伝え方ひとつで結果は変わります。
私が文章を整えるときに大切にしているのは、
ただ言葉をきれいにすることではありません。
誰に、何を、どの順番で伝えれば、相手が動くのか。
脳科学・心理学に基づいたライティングとデザインで、
文章全体の構成を組み立てます。
クレッシェンドが選ばれる理由
実際に、ある大企業で、AIで作成された原稿をこの考え方で書き直したところ、
担当者1人あたりの売上は約15.2倍になりました。
では、原稿の何を、どう変えたのかと言いますと・・・
原稿の書き換え
AIが作成した原稿には、企業の思いや実績、伝えたいことが並んでいました。
しかし、聞き手の立場で読むと、「なぜこの話を聞く必要があるのか」が伝わりにくい
構成でした。
そこで市場調査を行い、
聞き手が置かれている状況や抱えている可能性のある課題、将来への関心を整理しました。
原稿の冒頭を、聞き手を主人公にした問いかけへと変更。
「こうした状況ではありませんか？」
「こんなことをお考えではありませんか？」
相手の状況を決めつけることなく、自ら気づいてもらう。
そのうえで、企業の商品・サービスがどのように役立つのかを伝え、
必要性に気づける流れへと組み直しました。
「AIを使わないのではありません。
AIが作った文章を、そのまま使わないということです。」
必要な人に届き、行動につながる言葉と順番に整える。
それが、私の仕事です。
「企業が伝えたいことと、お客様が知りたいこと。その両方から考える。」
だから私は、まず企業様の普段のお話を聞かせていただきます。
事業のこと。
社長のこと。
従業員のこと。
商品やサービスのこと。
現在いらっしゃるお客様のこと。
これまでの実績や、これから伸ばしたいこと。
お話を伺いながら、企業様にとっては当たり前になっている強みを見つけていきます。
同時に、商品やサービスを必要とする人が、
どんな悩みを抱え、何を求めているのかも丁寧に調査します。
企業様が伝えたい価値と、お客様が求めている価値。
両方を明らかにしたうえで、必要な人に届く言葉へと整えていきます。
媒体が変わっても、私がすることは同じです。
ホームページ、ランディングページ、採用原稿、チラシ。
使う媒体や目的が変わっても、
私が最初に考えることは変わりません。
誰に届けたいのか。
何を伝えたいのか。
どの順番なら伝わるのか。
会社の中にある強みを見つけ、
必要な人に届く言葉と形に整えていきます。
こんな形でお手伝いできます
ホームページ
会社概要を並べるだけではなく、
「何に強い会社なのか」「なぜ選ばれるのか」が伝わるサイトへ。
事業の優先順位や、これから伸ばしたいことまで伺い、
人にもAIにも分かりやすい情報設計を考えます。
LP・ランディングページ
ひとつの商品やサービスに絞り、
興味を持ってもらうところから行動までの流れを設計します。
伝えたいことを並べるのではなく、
読み手が知りたい順番に整えます。
採用原稿・採用ページ
給与や勤務時間などの条件だけでは、
会社で働く魅力までは伝わりません。
仕事のやりがい、会社の考え方、働く環境などを整理し、
求職者に「ここで働く理由」が伝わる原稿をつくります。
チラシ・販促物
限られたスペースだからこそ、
何をどう伝えるのかを明確にします。
一目で興味を持ってもらい、
次の行動につながる言葉とデザインに整えます。
ご相談から制作まで
いきなり制作から始めることはありません。
まず、今のお悩みや、
これから会社としてどうしていきたいのかをお聞きします。
1．お問い合わせ・ご相談
現在のお悩みや、考えていることをお聞かせください。
2．ヒアリング・取材
事業、商品・サービス、お客様、実績、これから伸ばしたいことなどを伺います。
3．強みと伝える順番を整理
社内では当たり前になっていることの中から、選ばれる理由を見つけます。
4．ご提案・お見積り
目的に合わせて、必要な内容をご提案します。
5．ご契約・制作開始
内容にご納得いただいてから制作をスタートします。
なぜ、私は「伝える仕事」をしているのか
はじめまして。クレッシェンドと申します。
私が初めてライティングをしたのは、
仕事ではありませんでした。
夢を追い続けたい子どものために、
支援してくださる企業に向けたスピーチを考えたときです。
当時は、セールスライティングという言葉も、
その手法も知りませんでした。
ただ、
どう伝えれば相手に届くのか。
何を、どの順番で話せば、この子の良さが伝わるのか。
それだけを考えて、構成しました。
その結果、支援してくださる企業様と出会い、
夢に専念できる環境が整いました。
伝え方が変われば、結果が変わる。
私が企業様に繰り返しお話ししているこの言葉は、
知識として学んだだけのものだけではありません。
伝え方ひとつで環境が変わる瞬間を、
私自身が目の前で体験してきたからです。
そして、もうひとつ。
話は変わりますが私の家庭でのことです。
私の父は経営者でした。
事業が順調だった頃は、
親戚を連れてレストランでフルコースを囲むことも、
年末の食卓に料理屋さんの料理が並ぶことも、
わが家では特別なことではありませんでした。
けれど、ある日、会社が倒産し、暮らしは一変しました。
あれだけ豪華だった食卓に慣れていたのに
ある日、テーブルには、おにぎりしかない日もありました。
子ども心に、これしかないの？とは言っては行けないと感じ
無言で食したことを今でも覚えています。
会社がなくなるということは、
会社だけの問題ではありません。
そこで働く人がいて、
その先には家族がいて、暮らしがあります。
私は、事業がなくなること、
会社がなくなることの苦しさを、
家族の立場から知っています。
だから私は、
「売上を上げる」という言葉を、
単なる数字の話だとは思っていません。
売上が上がれば、利益が残る。
利益が残れば、会社を続けられる。
会社が続けば、新しい人を迎えられる。
売上の先には、関わる人たちの人生がある。
必要な人と出会えれば、
会社はもっと強くなる。
そうして少しずつ、
経営者が思い描いていた会社の形に近づいていく。
私は、文章やデザインそのものを売りたいわけではありません。
最初にスピーチ原稿を書いたときと同じように、
会社の中では当たり前になっている、
まだ言葉になっていない良さを見つけ、
必要な人に貴社の価値が届くように、言葉を整える。
そうして、会社が前に進むきっかけをつくりたいのです。
私だから、貴社にできることがある。
そう信じて、
一社一社の人と言葉と向き合っています。
よくあるご質問
今のホームページを残したまま相談できますか？
はい。すべてを作り直すことが前提ではありません。
今までのSEOに対応してきた歴史や、現在あるものを活かしながら、
文章や情報の整理だけをご提案することも可能です。
今お願いしている制作会社がいても依頼できますか？
はい。ご希望があれば制作会社様はそのままで、文章設計や情報設計だけを担当することも可能です。
何をお願いすればいいのか決まっていなくても大丈夫ですか？
大丈夫です。
今のお悩みやが解決に向かうよう、
そして、これからやりたいことを伺いながら、一緒に整理していきます。
制作後の修正や相談もできますか？
内容に応じて、修正や追加制作、改善についてもご相談いただけます。
ホームページ以外もお願いできますか？
はい。SNS広告で使われるランディングページ（LP）、採用原稿・採用ページ、チラシなど、
目的に合わせて対応させていただきます。
まずは、貴社の「伝わり方」から一緒に整理してみませんか？
何を作るか決まっていなくても大丈夫です。
今のお悩みや、これからやりたいことをお聞かせください。